WHIRLPOOL - PROGRAMA DE ESTÁGIO 2016
- 31/07/2015
O Programa de Estágio tem como objetivo atrair, desenvolver
e reter jovens talentos com o intuito de construir uma forte base para futuros
colaboradores da Companhia, dando aos estudantes a oportunidade de ingressar em
uma Companhia centenária reconhecida pela força de suas marcas e pela inovação
presente em seus produtos, processos e colaboradores, colocando em prática os
conhecimentos acadêmicos adquiridos.
O estagiário será inserido em um ambiente desafiador e
estimulante para que possa contribuir com seu potencial máximo. São
aproximadamente 100 vagas distribuídas entre as Unidades de São Paulo, Rio
Claro, Manaus e Joinville.
Estrutura do programa
Integração: no início das atividades, os estagiários
passam por uma Integração cujos objetivos são facilitar a compreensão inicial
do ambiente corporativo, contribuir para o desenvolvimento de uma visão
sistêmica do negócio e também para iniciar a construção da rede de
relacionamento entre os próprios estagiários.
Projeto: Ao longo de cada ano do Programa, os
estagiários têm a oportunidade de liderar um projeto com impacto direto nos
resultados da área. O projeto tem como objetivo desenvolver atributos de
liderança, habilidade de gerenciamento e comunicação.
Encontros de Desenvolvimento: Ao longo do Programa de
Estágio os estagiários são convidados a participar de encontros e treinamentos
voltados a projetos, carreira, entre outros, a fim de acelerar o
desenvolvimento técnico e comportamental, além de possibilitar uma integração
com os demais estagiários e líderes da empresa.
Avaliação de Performance: todos os estagiários são
avaliados anualmente por meio de uma metodologia pautada no modelo de liderança
da companhia. Esse processo visa contribuir com o feedback de desenvolvimento e
próximos passos de carreira.
Locais de Trabalho x
Área de Atuação
Clique no link abaixo e conheça quais os locais e áreas
disponíveis:
http://site.vagas.com.br/HtmlCli/212/localidades_20140721_170343.pdf
Pré - Requisitos
·
Estudantes de cursos bacharelados ligados ao
Negócio cursando entre penúltimo e último ano;
·
Inglês Intermediário será um diferencial;
·
Interesse e disponibilidade para estagiar em uma
das localidades:
- São Paulo/SP
- Rio Claro/SP
- Joinville/SC
-
Manaus/AM
·
Disponibilidade para estagiar de 6 a 8 horas por
dia, com horários flexíveis de acordo com a necessidade do currículo escolar;*
·
Se identificar com os valores da Companhia.
*8 horas permitido mediante
aprovação da Universidade.
Atender aos pré-requisitos
divulgados não garante a sua aprovação para a próxima fase. Será realizada uma
análise do perfil de cada candidato, levando em consideração diversas
necessidades do Programa, além das especificações de cada vaga.
Bolsa Auxílio e
Benefícios
·
Vale-refeição ou restaurante;
·
Vale transporte, fretado e/ou estacionamento;
·
Convênio médico co-participativo (somente em
caso de utilização);
·
Seguro de Vida;
·
Desconto na compra dos produtos Brastemp, Consul
e KitchenAid;
·
Brinde Natalino;
·
Bolsa auxílio competitiva com o mercado.
*Alguns benefícios variam de
acordo com a Unidade de atuação.
Etapas do processo
·
Período de Inscrição de 28.07.15 a 08.09.15.
·
Análise qualitativa e quantitativa das fichas de
inscrição: setembro;
·
Testes on-line: setembro;
·
Dinâmica de Grupo: outubro;
·
Testes on-line pós DG: outubro e novembro;
·
Entrevista com gestores: outubro e novembro;
·
Início do Estágio: janeiro 2016.
Caso seja necessário, as
datas das etapas deste processo seletivo poderão sofrer alterações sem aviso
prévio.
Inscrições até
08 de setembro de 2015
Para mais informações
e inscrição acesse:
http://www.ciadetalentos.vagas.com.br/v1205414
https://www.facebook.com/estagiarioscomwebservices
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