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Programa de Estágio PepsiCo: a oportunidade de fazer acontecer.

A PepsiCo acredita que investir em pessoas e desenvolver habilidades necessárias impulsiona o crescimento da empresa. Na verdade, mais do que uma crença, este é um dos nossos compromissos. Uma das ações desenvolvidas cuidadosamente para alavancar este propósito é o Programa de Estágio. Através dele esperamos:

Atrair e desenvolver jovens de alto potencial para atender as necessidades de talentos da PepsiCo do Brasil.

Estabelecer convergência com o Modelo de Carreira da PepsiCo para apoiar o desenvolvimento e a transformação de potencial em performance.

Alavancar competitividade de mercado e o potencial de atração de talentos.

Cumprir papel socialmente responsável através da contratação, desenvolvimento e formação de futuros profissionais.

Pré-Requisitos:

·         Conclusão da graduação: entre dezembro/2014 e julho/2015;

·         Necessária graduação com duração mínima de 4 (quatro) anos;

·         Cursos Aceitos: Administração, Análise de Sistemas, Ciências Biológicas, Ciências Contábeis, Ciências da Computação, Ciências Econômicas, Ciências Sociais, Comércio Exterior, Comunicação Social (Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas), Direito, Engenharia (Todas as modalidades), Farmácia, Gestão Ambiental, Marketing, Medicina Veterinária, Pedagogia, Processamento de Dados, Psicologia, Química, Relações Internacionais, Sistemas da Informação.

*Atender aos pré-requisitos divulgados não garante a sua aprovação para a próxima fase. Será realizada uma análise do perfil de cada candidato, levando em consideração diversas necessidades do Programa, além das especificações de cada vaga.

Remuneração e Benefícios:

·         Bolsa-auxílio compatível com a carga horária semanal.

Localidades:

·         Itu;

·         Sorocaba;

·         São Paulo (Capital);

·         Guarulhos.

Fases do Processo:

Inscrição com testes on line: Para concluir sua inscrição no Programa de Estágio Pepsico - Agosto/2013, será preciso realizar dois testes (Talent Up e T.E.R.P). Caso já os tenha preenchido para outro processo da Cia de Talentos após dia 04/02/13, fique tranquilo, não haverá necessidade de preenchê-lo novamente).

* O Inglês será considerado de acordo com a necessidade de cada área, MAS VOCÊ PRECISARÁ REALIZAR O TESTE ATÉ O FINAL PARA QUE CONTINUE SENDO CONTEMPLADO NO PROCESSO.

Análises Qualitativas e Quantitativas dos dados contidos na ficha de inscrição;

Etapa presencial (Check Up de Competências - Dinâmica de Grupo e Entrevista em um mesmo período, ou Entrevista Individual ou Entrevista Coletiva);

Entrevista Final com ao Gestores.

Início do programa: Agosto e Setembro de 2013

"As datas das etapas do processo seletivo poderão sofrer alterações sem aviso prévio, conforme necessidade".

Para maiores informações e inscrição acesse:

http://www.grupodmrh.vagas.com.br/PagVagaDirSS.asp?v=751511